桂林银行招聘信息

　　桂林银行是我们中国一家具有独立法人资格的股份制城市商业银行，在最近的几年时间里面桂林银行也始终围绕着特色化的发展需求，不断的将社区金融的建设，积极的探索互联网金融和供应链金融，推进农村普惠金融的发展，下面我们来给大家介绍一下桂林银行在2018年的招聘信息。

　　招聘岗位：

　　为了能够适应桂林银行创新发展的需求，2018年下半年桂林银行将会保持桂林行政管理体系和后台服务支持体系不变的情况下，部分业务管理部门搬迁到南宁五象新区办公，目前招聘的岗位有管理干部、骨干型管理人才、专业岗位人才、农村金融管理人才。

　　招聘条件：

　　1、应聘者在报名具体岗位的时候，需要满足符合招聘计划表上各岗位需要的应聘资格条件，管理干部年龄在40周岁以下，其他岗位人员的年龄在35岁以下。

　　2、本次招聘各岗位的学历要求最低为本科及以上学历。

　　3、应聘者具有比较强的学习能力，沟通协调能力和团队合作精神，能在压力下工作。

　　4、身体健康，无不良记录，应聘者的工作年限、履职经历、学历取得时间年龄计算到2017年12月31日，条件特别优秀或者是因为岗位特殊需求，可以适当的放宽条件。

　　报名方式：

　　桂林银行本次招聘采用网络报名的方式，不接受其他的形式报名，每人只限填报一个岗位，应聘者可以在2018年，登录桂林银行的官方网站进入人才招聘版块，报名人员需要对于个人的信息真实性负责，如果报名信息和事实不相符，桂林银行有权利取消应聘资格，无论是否入围面试应聘资料恕不退换。